公司简介
链家成立于2001年，是中国领先的不动产服务提供商、以数据驱动的全价值链房产服务平台。经过16年的发展，链家目前已进驻32个城市和地区。作为行业引领者和颠覆者，链家致力于搭建房产服务者生态平台，并以互联网技术和数据化产品，重构和优化交易流程，不断提升交易体验。
四川链家房地产经纪有限公司——中国中西部地区房地产经纪行业的领头羊。目前，链家地产在成都共拥有1000多家门店，房屋年交易量过万套，是西南地区最具影响力的房地产经纪公司，全面涵盖房屋买卖、资产管理、金融管理业务，现有员工20000多人，期待优秀的您加入！
招聘岗位：实习房产经纪人
工作地点：成都人数：15人
工作职责
1、负责链家网线上二手房渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；
2、负责链家网线下为客户提供优质的看房体验；
3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。
岗位要求
1、年龄20-35岁，本科及以上学历，热爱销售工作；
2、善于沟通，有较强的语言表达能力；
3、进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。
公司薪酬：
A0级别员工（实习试用期）：
薪资4000元（没有提交三方协议为3000元）；其中薪资内的1000元为浮动奖金，平均水平为750元；实习期3个月及以上。
2、A1及以上级别员工（转正后）：享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成35%~80%。
注：1.绩效是对日常工作的考核，例如迟到早退、电话沟通、资源开发等，非业绩考核；
2.我们提供转正机会，以及答辩假1—15天。
晋升：
业务流：
经纪人→店经理（MVP）→商圈经理（SVP）→区董→运营总监（DVP）→分公司总经理
PS:销售入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位，职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。
职能流：
专员→主管→经理→总监→高级总监→分公司总经理
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培养计划：
入职前: 职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况。
1-6个月：试用期，通过师父带教和业务培训，熟悉业务基本流程。
6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干。
12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作。
2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。
面试通过者就近分配：1000余家连锁店遍布成都市区范围内，可就近分配工作地址；
应聘流程：
网络投递简历：（有意者可来电咨询）
请将应聘简历以“毕业院校+姓名+应聘职位”的为主题投递至1104494654@qq.com邮箱，工作人员将在3个工作日之内回复您!
公司主页：www.lianjia.com
联系方式：褚小煜电话18328020568（微信同号）
公司地址：成都市武侯区龙腾东路36号中海大厦5F
公交路线：K1/K2/8/70/77/79/100/111/151/165/801/805/809/840到清水河站
在最好的年纪遇见链家，愿你在链家闪耀绽放！
